Razpis kadrovskih štipendij za leto 2008/2009
Podjetje niso samo organizacija, mogočne stavbe, strojna oprema, niti svetle pisarne. Podjetje so predvsem in vedno ljudje – zaposleni, ki uresničujejo politiko in cilje podjetja. Zavedamo se, da je uspeh podjetja odvisen predvsem od usposobljenih, motiviranih in zadovoljnih zaposlenih. Zaposlovati in razvijati želimo najboljše kadre ter jih ustrezno motivirati za doseganje vizije, strategije in ciljev družbe.
Zato smo se v skupini Impol odločili, da za šolsko leto 2008/2009 podelimo 10 kadrovskih štipendij naslednjim kategorijam:
Za štiriletni srednješolski program
Za triletni srednješolski program
- strojni mehanik oziroma mehatronik operater,
- orodjar
Rok za oddajo vlog je bil 13. 06. 2008. Trenutno poteka postopek izbire. Prijavilo se je preveč kandidatov za štiriletni srednješolski program in premalo za triletni srednješolski program. Izbor kandidatov bo narejen najkasneje do 1. septembra 2008.
